为进一步优化华龙区营商环境，推动首席服务员制度落到实处，促进首席服务员履职尽责，8月3日至7日，华龙区营商办联合组织部、发改委、工信局、商务局、住建局、农业农村局等部门成立7个考核组，对全区63个首席服务员展开2020年第一次绩效考核评价工作。 

  7个考核组严格按照《华龙区企业（项目）首席服务员绩效考核评价办法》《关于做好华龙区2020年第一次首席服务员绩效考核评价工作的通知》文件要求，采用首席服务员、企业（项目）负责人双座谈、满意度测评等形式，先后深入到华龙区75家企业进行走访，对华龙区首席服务员工作实绩情况进行了考核。

  华龙区营商办围绕首席服务员“五大员”职责、“五到位”要求，坚持以企业满意度为导向，以考核服务成效为重点，定量考核和定性考核相结合，突出解决问题、帮扶企业发展的实效，客观评价各首席服务员履职情况。