6月8日晚、13日晚，市“一创双优”活动办公室分别组织人员对各县（区）、市直各单位“学先进、找差距、促赶超”集中学习活动情况进行了抽查。从抽查情况看，绝大多数县（区）和市直单位对学习活动高度重视，认真组织学习，主要领导带头，学习形式多样，氛围较为浓厚。现将活动组织情况通报如下：

  一、高度重视，主要领导带头。濮阳县、清丰县、南乐县、范县、台前县、华龙区、开发区等县（区）党政主要领导利用中心组学习等形式，带头参加学习、讨论。南乐县结合该县干部队伍中存在的“旧、满、稳、难、怨、情”六个方面的问题进行深刻剖析，统一思想，凝聚共识。市委办公室、市纪委、市委组织部、市委宣传部、市委政法委、市委统战部、市发改委、市人社局、市水利局、市畜牧局、市市政园林局、市住建局、市国税局、市食品药品监督管理局等单位主要领导也带头学习，单位参学人员比例高，学习氛围浓厚。

  二、丰富形式，深化学习内容。各单位在组织对规定篇目进行学习的同时，还结合自身实际，开展灵活多样的学习活动。市政府办公室围绕“讲文明、守秩序、爱濮阳”活动，加强文明礼仪学习和道德教育，提升办公室人员服务水平。市委组织部采取闭卷形式，组织全体干部进行 “学先进、找差距、促赶超”活动知识测试，深化了学习效果。市审计局分层次召开座谈会、研讨会，人人撰写学习心得体会，组织测评，并举办审计服务濮阳赶超发展大论坛，提高学习效果。市工商局分成若干个学习小组，由分管局领导带领分管科室集中学习、讨论，并组织人员在全体会上发言，畅谈学习心得。市国土资源局在学习同时，组织观看警示教育片，强化廉政教育。市卫生局除学习规定篇目外，还观看上海党校朱明毅教授《创新思维与领导策略》讲座光盘，进一步创新干部思想观念。

  三、自我加压，确保学习成效。市教育局前期服务高考，申请推迟学习。高考结束后，市教育局每天利用下午和晚上时间，安排两次学习活动，进行补课，局主要领导带头学习，学习氛围浓厚。市规划建筑设计院克服业务繁重困难，加班加点，一边组织技术人员完成设计任务，一边组织其他人员学习，并安排技术人员补课。

  同时，抽查也发现个别单位学习存在一些问题：6月8日检查时，市国资委、市体育局学习人员较少；6月13日检查时，市委党校、市民族宗教局、市烟草局、濮阳宾馆未组织集中学习；还有一些单位未按上报的时间组织学习。

  各县（区）、市直各单位要把“学先进、找差距、促赶超”集中学习活动作为解放思想、创新观念的重要载体，高度重视，认真组织好学习讨论，按照要求撰写心得体会。同时，要对照学习内容，紧密结合实际，深入查找本县（区）、本单位工作中存在的突出问题，切实加以整改，做到学以致用，确保学习活动取得实效。

濮阳市一创双优活动办公室

2013年6月14日